CẢNG NAM HẢI - NAM HẢI ĐÌNH VŨ HẢI PHÒNG TUYỂN DỤNG THÁNG 11/2018:
- Nhân sự tiền lương
- Nhân viên thống kê sản lượng
- Nhân viên pháp chế
- Nhân viên đại lý tàu
Chi tiêt như sau:
A. NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG
I. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG
o Số lượng: 02 người
o Địa điểm làm việc: Hải Phòng
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
o Thực hiện quy trình tuyển dụng nhân sự
o Thực hiện ký kết và theo dõi hợp đồng Hợp đồng thử việc, Hợp đồng học nghề, Hợp đồng thời vụ, Hợp đồng lao động chính thức…
o Thực hiện thanh lý Hợp đồng lao động và các thủ tục liên quan theo quy định khi NLĐ nghỉ việc
o Thực hiện triển khai các khoá đào tạo khác theo phân công của Giám đơn vị và Tập đoàn Gemadept
o Thực hiện công tác chấm công và quản lý nghỉ phép của người lao động
o Tổng hợp xếp loại đánh giá hàng tháng từ các phòng ban, bộ phận trình Giám đốc đơn vị xét duyệt và gửi về Tập đoàn
o Tổng hợp gửi về Tập đoàn tất cả thông tin liên quan đến tính lương tại đơn vị đúng thời hạn quy định
o Thực hiện các công tác liên quan đến Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Trợ cấp thất nghiệp, Bảo hiểm sức khỏe…
o Thực hiện các công tác liên quan đến Thuế thu nhập cá nhân của NLĐ theo quy định.
o Tổng hợp, phân tích, báo cáo chuyên môn định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của Giám đốc đơn vị và Tập đoàn
o Thực hiện các công tác nhân sự tiền lương khác theo yêu cầu của Giám đơn vị và Tập đoàn
III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
• Trình độ: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh…
• Kiến thức/Kinh nghiệm:
Am hiểu luật lao động, luật BHXH, luật thuế TNCN
Có từ 1-2 năm kinh nghiệm trong công tác lao động tiền lương, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp cùng ngành nghề.
• Kỹ năng:
Giỏi excel, thành thạo word và power point
Tiếng Anh: Toeic trên 500 hoặc tương đương
Giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian tốt
• Thái độ, tính cách:
Cẩn thận, trung thực, kín đáo
Nhiệt tình, chăm chỉ, có trách nhiệm, chịu được áp lực
IV. QUYỀN LỢI
o Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động (BHYT & BHXH), nghỉ phép năm, du lịch và các quyền lợi khác theo quy định của Luật lao động.
o Mức lương thỏa thuận.
o Môi trường làm việc hiện đại chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội thăng tiến cao.
B. NHÂN VIÊN THỐNG KÊ SẢN LƯỢNG
I. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN THỐNG KÊ SẢN LƯỢNG
o Số lượng: 01 người
o Địa điểm làm việc: Hải Phòng
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Theo dõi kế hoạch tàu ra vào cảng
• Tập hợp phơi phiếu, theo dõi sản lượng nhập/xuất theo tàu, ca
• Thống kê sản lượng nhập/xuất theo tàu, ca
• Theo dõi, thống kê ca, kíp của công nhân
• Hỗ trợ tổ trưởng các công việc phục vụ cho thống kê ca và sản lượng
• Làm báo cáo hàng tuần, tháng..
• Thực hiện các công việc khác khi được trưởng phòng/cấp trên yêu cầu
III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
• Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành có liên quan như : Kinh tế, kế toán
• Kiến thức/Kinh nghiệm: Có kiến thức về logistics, kinh nghiệm hiện trường là 1 lợi thế
• Kỹ năng:
Tin học văn phòng tốt
Tiếng Anh: giao tiếp cơ bản
Giao tiếp tốt
• Yêu cầu khác: sức khỏe tốt, nhanh nhẹ, trung thực, cẩn thận, ham học hỏi, chủ động trong công việc, xác định gắn bó lâu dài, tuổi đời không quá 30 tuổi.
IV. QUYỀN LỢI
o Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động (BHYT & BHXH), nghỉ phép năm, du lịch và các quyền lợi khác theo quy định của Luật lao động.
o Mức lương thỏa thuận.
o Môi trường làm việc hiện đại chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội thăng tiến cao.
C. NHÂN VIÊN PHÁP CHẾ
I. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN PHÁP CHẾ
Số lượng: 02 người
Địa điểm làm việc: Hải Phòng
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Soạn thảo, rà soát và chịu trách nhiệm kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng.
Tư vấn pháp luật về các dự án đầu tư, quản trị doanh nghiệp…
Tham gia xây dựng điều lệ, các quy chế quản lý nội bộ trong công ty
Thực hiện các thủ tục pháp lý doanh nghiệp, đầu tư, dự án…
Quản lý, lưu trữ hợp đồng, hồ sơ pháp lý đầy đủ theo quy định
Sắp xếp lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác, tổ chức các cuộc họp, ghi chép và tổng hợp nội dung các cuộc họp để phục vụ theo yêu cầu của cấp trên.
Giải quyết các khiếu nại, tranh chấp phát sinh từ hoạt động của công ty
Đại diện công ty tham gia tố tụng
Thực hiện công tác báo cáo, thống kê định kỳ hoặc theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp và Lãnh đạo phòng.
Phối hợp công tác và báo cáo trực tiếp cho Phòng pháp chế Tập đoàn.
III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Yêu cầu về chuyên môn, ngoại ngữ:
Tốt nghiệp Đại học chính quy, chuyên ngành Luật; ưu tiên có kiến thức hoặc kinh nghiệm về kinh tế, thương mại, đầu tư
Tiếng Anh: TOEIC >600, đọc - viết tốt
2. Yêu cầu về kinh nghiệm: Có từ 02 năm trở lên kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế; Ưu tiên người có kinh nghiệm trong ngành nghề khai thác cảng, logistics.
3. Yêu cầu về kỹ năng
Kỹ năng vi tính văn phòng
Kỹ năng đàm phán, thương thảo các điều kiện điều khoản hợp đồng
Có khả năng phân tích và tổng hợp, kỹ năng quan hệ và thuyết trình tốt, khả năng trình bày và diễn đạt ý tưởng, quan điểm bằng văn viết và văn nói.
Có kỹ năng quản lý công việc, quản lý thời gian.
Chủ động, linh hoạt trong công việc, có khả năng lập kế hoạch và tổ chức các hoạt động độc lập.
Có kỹ năng làm việc theo nhóm.
Nắm bắt nhanh vấn đề và các lợi ích, rủi ro trong các điều khoản, điều kiện hợp đồng . Kỹ năng giải quyết phát sinh/ rủi ro trong quá trình thực hiện hợp đồng
Cẩn thận, siêng năng, có tinh thần học hỏi.
IV. QUYỀN LỢI
Lương, thưởng hấp dẫn theo thỏa thuận + phụ cấp.
Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động (BHYT & BHXH), nghỉ phép năm, du lịch và các quyền lợi khác theo quy định của nhà nước.
Môi trường làm việc hiện đại chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội thăng tiến cao.
D. NHÂN VIÊN ĐẠI LÝ TÀU
I. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN ĐẠI LÝ TÀU
o Số lượng: 01 người
o Địa điểm làm việc: Hải Phòng
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Thực hiện dịch vụ đại lý tàu biển cho các tàu công ty làm đại lý
• Thu thập thông tin về tàu, lịch tàu và hàng hóa từ các bên liên quan
• Kiểm tra cầu bến với các cảng để thu xếp cho tàu vào cảng
• Thông báo cho tàu, hãng tàu và khách hàng về kế hoạch cụ thể của tàu
• Triển khai các thông tin về tàu đến các cơ quan hữu quan
• Khai báo thông tin về tàu, hàng hóa, thuyền viên vào vnsw và hệ thống thông tin biên phòng điện tử
• Làm thủ tục nhập, rời cho thuyền viên khi nhập, rời cảng
• Theo dõi, đôn đốc quá trình xếp dỡ hàng hóa
• Gửi các báo cáo cho chủ tàu, khách hàng, cảng nếu có
• Thu thập các chứng từ cần thiết cho việc quyết toán chi phí tàu
III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
• Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành có liên quan như : ĐH Hàng hải khoa Điều khiển tầu biển, Logisstic, kinh tế VT biển.
• Kiến thức/Kinh nghiệm:Ưu tiên các ứng viên kinh nghiệm về công việc đại lý, hiểu biết về tàu biển, hàng hải và pháp luật hàng hải
• Kỹ năng:
Tin học văn phòng tốt
Tiếng Anh: Toeic trên 550 hoặc tương đương,
Giao tiếp tốt,năng động, có khả năng làm việc nhóm, quản lý thời gian tốt, chủ động giải quyết các tình huống độc lập, có khả năng làm việc ngoài giờ hành chính
• Yêu cầu khác: Ngoại hình khá, biết lái xe là 1 ưu thế
IV. QUYỀN LỢI
o Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động (BHYT & BHXH), nghỉ phép năm, du lịch và các quyền lợi khác theo quy định của Luật lao động.
o Mức lương thỏa thuận.
o Môi trường làm việc hiện đại chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội thăng tiến cao.
ĐĂNG KÝ PHỎNG VẤN: CÁC BẠN GỬI HS HOẶC CV VỚI TIÊU ĐỀ: PV-CẢNG NAM HẢI-HỌ TÊN-SĐT ĐẾN MAIL: duchanh@vimaru.edu.vn
HẠN NHẬN: 30/11/2018.
----------------------------------------------
Thanks & Best regards!
Mr. NGUYỄN ĐỨC HẠNH (E-work Center VMU)
Phó trưởng phòng / Phòng Công tác Sinh viên
Phó Giám đốc TT Đào tạo & Giới thiệu việc làm
Trường Đại học Hàng hải Việt Nam - VMU
Add: 484, Lachtray St, Haiphong City, Vietnam.
Office: 107A / 1st floor / A1 buiding.
Mobile 1: (+84) 904. 523. 523;
Fax: (+84) 2253. 625. 175;
Email: duchanh@vimaru.edu.vn