Phòng CTSV - Tham mưu cho Đảng ủy, Ban Giám hiệu về công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống của sinh viên; thực hiện chế độ chính sách, khen thưởng, kỷ luật sinh viên; tư vấn cho sinh viên về học tập và các lĩnh vực liên quan; quản lý sinh viên nội, ngoại trú của Trường.

PHÒNG CÔNG TÁC SINH VIÊN
TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀNG HẢI VIỆT NAM

Công ty TNHH Thương mại – Vận tải Hải Phòng (HAIPHONGTRACO) tuyển dụng 10.2017

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
 
Công ty TNHH Thương mại – Vận tải Hải Phòng (HAIPHONGTRACO) là công ty hoạt động kinh doanh trong các lĩnh vực: Cho thuê tàu vận tải biển; kinh doanh dịch vụ vận tải biển; nhập khẩu và cung ứng thạch cao tự nhiên cho sản xuất xi măng; nhập khẩu và cung cấp than đá Anthracite, than Bituminous và Sub Bituminous; nhập khẩu và cung ứng vật tư, thiết bị hàng hải; cung ứng thuyền viên.
Hiện nay, Công ty đang là chủ sở hữu đội tàu gồm 12 tàu biển có trọng tải từ 3.000DWT đến 30.000DWT hoạt động với cấp không hạn chế trên các tuyến vận tải trong nước và quốc tế. Nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh, củng cố và phát triển nguồn nhân lực, Công ty HAIPHONGTRACO hiện đang cần tuyển nhân sự theo thông tin chi tiết như sau:    
1. Chuyên viên Phòng Khai thác thương vụ:
  • Số lượng: 02 người
  • Mô tả công việc:
  • Thực hiện kế hoạch khai thác tàu công ty thiết lập sẵn;
  • Tìm kiếm hàng hóa, đại lý trong và ngoài nước cho tàu mình được giao quản lý;
  • Tìm kiếm, giao dịch, thực hiện và giám sát công việc;
  • Theo dõi hành trình tàu, thông báo tàu đến - đi cho các bên liên quan;
  • Quan hệ ngoại giao với khách hàng mà công ty phân công;
  • Theo dõi tàu, thu thập hồ sơ chứng từ vận chuyển; giải quyết các việc phát sinh.
  • Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : < 40 tuổi               Giới tính: Nam
  • Bằng cấp           : Tốt nghiệp Đại học Hàng Hải các khoa kinh tế hoặc khoa hàng hải; Đại học các chuyên ngành ngoại thương, kinh tế.
  • Ngoại ngữ         : Tiếng Anh giao tiếp và chuyên ngành thành thạo.
2. Chuyên viên xuất nhập khẩu- Phòng Kinh doanh:
  • Số lượng: 03 người
  • Mô tả công việc:
  • Nghiên cứu phát triển thị trường kinh doanh xuất nhập khẩu;
  • Nghiên cứu phát triển thị trường dịch vụ vận tải nội địa và quốc tế;
  • Theo dõi phân tích, tổng hợp các dự án Nhiệt điện, Xi măng,…trong nước và đề xuất giải pháp tiếp cận kinh doanh;
  • Tìm hiểu, xây dựng dự án kinh doanh, các giải pháp thực hiện;
  • Tìm hiểu, xây dựng phương án đầu tư kinh doanh tại nước ngoài.
  •  Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : Từ 22 - 30 tuổi      Giới tính: Nam/Nữ  Ngoại hình: Ưa nhìn
  • Bằng cấp           :  Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên, ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành kinh tế
  • Kinh nghiệm      : Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, các phòng kinh doanh hoặc marketing của các doanh nghiệp, hãng vận tải biển, đại lý vận tải.
  •  Ngoại ngữ        : Tiếng Anh thành thạo 04 kỹ năng.
  • Tin học              : Thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng.
  • Yêu cầu khác    : Ứng viên phải có khả năng thu xếp và thích ứng với việc đi công tác thường xuyên cả trong nước và nước ngoài. Giao tiếp tốt, chân thành, cẩn thận, nhiệt tình yêu nghề. Có kỹ năng làm việc nhóm, có khả năng chịu được áp lực công việc, có kỹ năng xây dựng và quản lý kế hoạch làm việc.
3. Chuyên viên Phòng Kỹ thuật
  • Số lượng: 01 người
  • Mô tả công việc:
  • Quản lý kỹ thuật tàu thủy
  • Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : < 35 tuổi              Giới tính: Nam
  • Bằng cấp           : Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành máy; Có bằng sỹ quan quản lý máy tàu biển; Có chuyên môn về máy tàu biển và quản lý khai thác tàu biển
  • Kinh nghiệm      : Quản lý kỹ thuật tàu biển; Công tác dưới tàu với vị trí sỹ quan quản lý trở lên; Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm máy trưởng và làm việc với các cơ quan đăng kiểm, PSC
  • Ngoại ngữ         : Thành thạo Tiếng Anh giao tiếp và chuyên ngành
  • Tin học              : Thành thạo tin học văn phòng
  • Yêu cầu khác    : Kỹ năng giao tiếp tốt, tác phong nhanh nhẹn, chững chạc, hoạt bát trong công việc. Có khả năng thu xếp, thích ứng tốt với việc đi công tác độc lập, thường xuyên; Có kỹ năng làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc; Có kỹ năng xây dựng và quản lý kế hoach làm việc         
4. Chuyên viên Phòng Pháp chế
  • Số lượng: 02 người
  • Mô tả công việc:
  • Phụ trách các công việc liên quan đến pháp chế của Công ty (tư vấn hợp đồng, kiểm tra thông tin đối tác, tư vấn và thực hiện các vụ tranh kiện,…)
  • Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : 22-40 tuổi             Giới tính: Ưu tiên nam
  • Bằng cấp           : Cử nhân Luật/Luật sư
  • Kinh nghiệm      : Am hiểu Luật kinh tế, có ít nhất 01 năm làm việc trong lĩnh vực Luật dân sự (ưu tiên lĩnh vực hàng hải, kinh tế).      
  • Ngoại ngữ         : Tiếng Anh (giao tiếp, đọc hiểu và dịch được các văn bản pháp luật)
  • Yêu cầu khác    : Nhiệt tình, chịu khó, ý thức chấp hành kỷ luật cao
5. Chuyên viên Phòng Kế toán:
  • Số lượng: 02 người
  • Mô tả công việc:
  • Lập và giải trình các báo cáo thuế định kỳ (GTGT, TNCN, TNDN).
  • Kế toán ngân hàng (theo dõi các khoản vay, lãi vay, các sổ chi tiết ngân hàng)
  • Theo dõi, phối hợp làm các dự án vay vốn cùng Phòng Kinh doanh
  • Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : 25-35 tuổi             Giới tính nữ
  • Bằng cấp           : Cử nhân chuyên ngành kế toán, tài chính ngân hàng, kiểm toán
  • Kinh nghiệm      : Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; 01 năm ở vị trí tổng hợp.
  • Ngoại ngữ         : Tiếng Anh (giao tiếp trôi chảy; Chuyên ngành: Đọc hiểu các hợp đồng kinh tế, các báo cáo kết quả kinh doanh, lưu chuyển tiền, Bảng cân đối kế toán)
  • Yêu cầu khác    : Giao tiếp tốt, trung thực, nhanh nhẹn, tự tin, chịu được áp lực, hình thức ưa nhìn.
6. Chuyên viên Phòng TCHC-NS:
  • Số lượng: 02 người
  • Mô tả công việc:
  • Quản lý công tác hành chính, nhân sự toàn Công ty;
  • Tư vấn cho CBQL phòng và Ban Giám đốc công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá CBNV, bổ nhiệm-miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật,…
  • Soạn thảo và trình phê duyệt các quy chế, quy định nội bộ liên quan đến công tác hành chính, nhân sự
  • Yêu cầu:
  • Độ tuổi              : < 40 tuổi
  • Bằng cấp           : Đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, quản lý hành chính, văn hóa du lịch
  • Kinh nghiệm      : Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; Nắm vững Luật lao động, Luật BHXH, Luật công đoàn; Có khả năng soạn thảo, hướng dẫn thi hành, giám sát việc thực hiện các quy chế, quy trình, quy định nội bộ
  • Ngoại ngữ         : Tiếng Anh giao tiếp và chuyên ngành khá trở lên
  • Yêu cầu khác    : Giao tiếp tốt, mẫn cán, hình thức ưa nhìn. Ưu tiên các ứng viên có khả năng và kinh nghiệm tổ chức sự kiện, làm MC.
Quyền lợi ứng viên:
  • Mức lương theo thỏa thuận, đảm bảo cạnh tranh.
  • Thưởng: Theo quy chế công ty.
  • Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
  • Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
  • Chế độ khác: Theo quy định.
Thời hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 30/11/2017. Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm
  • Ứng viên khai CV theo mẫu của HAIPHONGTRACO (theo file đính kèm)
  • Các bạn đăng ký phỏng vấn: gửi CV với tiêu đề "PV-HPTRACO-HỌ TÊN-SĐT" đến email duchanh@vimaru.edu.vn
 ----------------------------------------------
  
Thanks & Best regards!
Mr. NGUYỄN ĐỨC HẠNH (E-work Center VMU)
Phó trưởng phòng / Phòng Công tác Sinh viên
Phó Giám đốc TT Đào tạo & Giới thiệu việc làm 
Trường Đại học Hàng hải Việt Nam - VMU
Add: 484, Lachtray St, Haiphong City, Vietnam.
Office: 107A / 1st floor / A1 buiding.
Mobile 1:  (+84) 904. 523. 523;
Fax:  (+84) 2253. 625. 175;
File đính kèm: